Dalam kehidupan setiap wanita, lambat laun terdapat peristiwa hebat - kelahiran seorang anak. Bagi ramai, peranan ibu adalah luar biasa, sangat bertanggungjawab dan mengambil hampir semua masa lapang. Dan hidup tidak tetap dan banyak orang berfikir bahawa ia berlalu. Setahun atau setahun setengah selepas kelahiran seorang kanak-kanak, wanita mula berfikir tentang pergi bekerja. Tetapi ke mana hendak pergi? Sekiranya saya kembali ke tempat asal saya dan apa yang perlu dilakukan jika tiada kerja sama sekali? Satu lagi masalah ialah peningkatan kebimbangan. Sama ada jenaka, untuk keluar dari kehidupan selama 2-3 tahun. Kembali ke irama biasa selalu menjadi tekanan yang besar. Walau bagaimanapun, tidak ada keadaan sedemikian yang tidak akan ada jalan keluar. Mari kita cuba mencari cara untuk menangani emosi dan mencari pekerjaan yang baik.
Langkah pertama adalah menghapuskan kebimbangan dan ketidakpastian
Seperti yang mereka katakan, cara terbaik untuk mengatasi ketakutan ialah melihat wajahnya. Di antara banyak ibu muda terdapat lelucon - apa jenis pekerjaan, dan jenis diploma, jika hanya puisi kanak-kanak dan keupayaan untuk memasak bubur masih di kepala? Malah, semuanya tidak begitu global. Sekiranya anda meragui kebolehan anda, tidak yakin pada diri sendiri dan tidak tahu apa yang sedang anda kerjakan, cuba lakukan satu latihan kecil:
- Duduk dan selesaikan. Tutup mata anda dan bayangkan anda sedang duduk di atas gunung yang tinggi, dari mana anda dapat melihat puncak pokok, sungai dan jalan yang panjang;
- bayangkan dengan cara ini hidup anda. Permulaan laluan adalah kelahiran anda, dan cakrawala adalah masa depan anda;
- melihat ke bawah pada hidup anda, mula mengingati detik-detik terang itu. Kes-kes tersebut apabila anda tidak pernah merasakan diri di atas, pada kemuncak kemuliaan dan kepuasan dengan diri anda. Ingat apa momen ini, dan dalam keadaan apa keadaannya berlaku;
- lengan diri anda dengan buku nota dan pen dan tuliskan 10 contoh apabila anda merasa gembira, dicintai, berjaya, dan lain-lain ;
- selepas latihan, menganalisis rekod anda. Mereka akan memberikan jawapan kepada persoalan yang anda mahu dan boleh lakukan dalam kehidupan ini, siapa yang anda boleh jadi dan kejayaan apa yang dicapai.
Melalui latihan ini, anda akan mendapat kepercayaan lagi pada diri anda dan dalam kekuatan anda. Anda mesti menyedari keunikan anda dan memahami apa yang anda ingin lakukan dan apa yang memberi anda keseronokan yang paling.
Oleh itu, setelah memahami diri anda, anda perlu pergi ke tahap kedua - langsung ke pencarian kerja.
Langkah kedua - aktiviti dan permintaan menimbulkan cadangan
Peraturan utama yang wanita harus mengadopsi adalah bahawa anda tidak perlu menunggu sehingga mereka menemui anda dan menawarkan pekerjaan kepada anda. Mula bersedia untuk mencari sendiri. Sudah tentu, kanak-kanak, ini adalah kelebihan anda, kerana ada jaminan bahawa dalam masa terdekat anda tidak betul-betul pergi ke dekrit. Walau bagaimanapun, sebaliknya, ibu muda tidak menyukai majikan. Terdapat beberapa sebab untuk ini:
- tahap pengetahuan anda setelah meninggalkan perintah, sebagai peraturan, meninggalkan banyak yang diinginkan;
- tiada siapa yang membatalkan faktor seperti penyesuaian kanak-kanak ke tadika. Majikan tidak akan senang untuk mempunyai pekerja yang sering pergi cuti sakit kerana kanak-kanak;
- Sebab lain yang serius ialah ketidakpastian. Selepas perintah itu, agak sukar untuk seorang wanita menilai kekuatannya sebagai pekerja. Plus beberapa pound tambahan, ditinggalkan selepas penghantaran, menekan hampir semua orang. Dan fakta ini tidak akan disedari.
Apa yang perlu dilakukan, anda bertanya? Ia perlu untuk bekerja, dan hidup terus. Dan tugas anda adalah untuk memecahkan kehidupan ini dan membawa semua halangan di jalan anda. Hanya dengar beberapa petua:
- Sebelum anda mula mencari kerja, jalankan pilihan yang diperlukan untuk menjaga kanak-kanak: yang akan memandu dia ke tadika dan duduk bersamanya pada daftar yang sakit, pastikan bayi anda telah menyesuaikan diri dengan rejim tadika dan, selain itu, memahami bahawa ibu akan Biarkan selama sisa hari hingga petang.
- Apabila persoalan organisasi masa bayi diputuskan, cuba pergi bercuti dan berehat sedikit dari bayi dan rejim semasa hari ini. Sangat penting bagi anda untuk mengubah keadaan dan berehat seketika sebelum mencari kerja. Menjaga angka, kesihatan, almari pakaian dan rupa anda. Panggil untuk membantu mereka yang tidak kehilangan nyawa mereka selama 2-3 tahun dan memahami trend moden.
- Jadikan diri anda resume yang cekap. Latihan, yang anda disyorkan pada awalnya, akan membantu menentukan pengetahuan dan martabat anda.
- Pembantu utama dalam mencari kerja ialah Internet. Hari ini, lebih ramai ibu muda mencari pekerjaan di rumah (yang dipanggil bebas) atau keluar dari dekri itu, mereka mencari enjin carian untuk mencari pekerjaan. Saya mesti mengatakan tidak tanpa kejayaan.
- Beri perhatian kepada tapak yang menyediakan perkhidmatan untuk mencari pekerjaan. Anda boleh meninggalkan resume anda di sana dan menerima senarai harian semua kekosongan yang sesuai dengan anda. Setelah menemui sesuatu yang menarik, anda boleh menghubungi majikan yang berpotensi atau menghantar resume anda untuk dipertimbangkan. Dan semua ini, tanpa meninggalkan rumah! Juga, anda boleh mengintip laman-laman tersebut dengan betul membuat cadangan dan tambah fakta-fakta menarik yang ditulis tentang diri anda.
Langkah Tiga - pergi ke temuramah
Sebaik sahaja anda telah ditugaskan temu bual, ingat beberapa peraturan penting sebelum memulakan perbualan:
- Perhatikan bahawa anak anda sudah berada di tadika dan dalam kes penyakit, dia akan mempunyai seseorang untuk duduk bersama.
- Beritahu kebenaran tentang keadaan sebenar dalam hidup anda. Misalnya, anda tidak mempunyai tempat kerja yang tetap, tetapi duduk dalam perintah, anda sentiasa mengikuti garis baru aktiviti yang telah anda pilih, dan lain-lain. Perkara utama adalah untuk berkomunikasi dengan pengurusan berpotensi bahasa perniagaan dan memancarkan keyakinan diri.
- Walaupun anda enggan, jangan marah. Jadi ini bukan tugas yang anda perlukan dan sangat baik bahawa seseorang yang tidak melihat potensi anda tidak akan menjadi bos anda.
Ingat perkara utama - dalam mana-mana perniagaan, sama ada carian pekerjaan, atau kesedaran sepanjang hayat, anda pertama-tama memerlukan keyakinan diri. Sebaik sahaja anda boleh mempercayai diri anda sebagai pakar yang sangat baik, majikan tidak akan mempunyai pilihan lain bagaimana untuk mempercayainya. Dalam apa jua keadaan, anda dapat melahirkan dan membesarkan anak, yang merupakan perbuatan heroik, yang patut dibanggakan anda. Pastikan kebanggaan ini dan anda akan berjaya!